Чистые Игры

Шаблоны писем для организаторов HR-форумов

Мы подготовили несколько вариантов писем для организаторов HR-форумов с предложением выступления спикера от Чистых Игр. Каждый шаблон адаптирован под определенный тип форума и может быть персонализирован в соответствии с конкретным мероприятием.

Базовый вариант письма для программного директора форума

Тема: Предложение выступления на [Название форума] — Чистые Игры как инструмент корпоративного волонтерства


Уважаемый(-ая) [Имя контактного лица]!


Меня зовут [Ваше имя], я представляю экологический проект «Чистые Игры» (cleangames.org) — крупнейший в России проект по проведению экологических соревнований по сбору и сортировке мусора.


Предлагаю включить в программу [Название форума] выступление на тему «Чистые Игры как инновационный инструмент развития корпоративного волонтерства и экологической культуры в компании».


Почему это будет интересно вашей аудитории:

  1. Корпоративное волонтерство становится важным элементом HR-стратегии ведущих компаний России
  2. Экологические инициативы — один из наиболее востребованных форматов КСО-активностей
  3. Командные экологические соревнования решают сразу несколько задач: командообразование, развитие корпоративной культуры и реализация ESG-повестки

О проекте:

«Чистые Игры» — это командные соревнования по сбору и сортировке мусора, которые проводятся с 2014 года. За это время проведено более 1000 игр в 300+ городах России и 24 странах мира с участием более 100 000 человек. Среди корпоративных клиентов проекта — Сбер, Газпром нефть, Норникель, МТС, Coca-Cola и другие ведущие компании.


Предлагаемые форматы участия:

  • Выступление с презентацией (15-20 минут)
  • Участие в панельной дискуссии по теме корпоративного волонтерства
  • Мастер-класс по организации экологических мероприятий для сотрудников

Буду признателен за возможность обсудить детали потенциального сотрудничества. Готов предоставить дополнительные материалы о проекте и ответить на все вопросы.


С уважением,
[Ваше имя]
[Ваша должность]
Экологический проект «Чистые Игры»
[Ваш контактный телефон]
[Ваш email]
https://cleangames.org/

Письмо для форумов по корпоративному обучению и развитию (T&D DAY)

Тема: Предложение выступления на T&D DAY — Экологические командные соревнования как инструмент развития персонала


Уважаемый(-ая) [Имя контактного лица]!


Меня зовут [Ваше имя], я представляю экологический проект «Чистые Игры» (cleangames.org) — инновационный формат командообразования и развития корпоративной культуры через экологические соревнования.


Изучив программу T&D DAY, я вижу большой потенциал для включения темы экологического волонтерства как инструмента развития персонала. Предлагаю выступление на тему «Экологический тимбилдинг: как Чистые Игры помогают развивать soft skills и укреплять корпоративную культуру».


Ключевые тезисы выступления:

  1. Развитие навыков через действие: как экологические соревнования развивают лидерство, командную работу и принятие решений в нестандартных ситуациях
  2. Ценностный подход к обучению: формирование экологической культуры как часть корпоративных ценностей
  3. Измеримые результаты: методики оценки эффективности экологических мероприятий для развития персонала
  4. Кейсы ведущих компаний: опыт интеграции Чистых Игр в программы корпоративного обучения

Наше выступление будет полезно HR-директорам, руководителям корпоративных университетов и специалистам по обучению и развитию, которые ищут инновационные подходы к развитию персонала с измеримым социальным эффектом.


Буду признателен за возможность обсудить детали потенциального сотрудничества. Готов предоставить дополнительные материалы о проекте и ответить на все вопросы.


С уважением,
[Ваше имя]
[Ваша должность]
Экологический проект «Чистые Игры»
[Ваш контактный телефон]
[Ваш email]
https://cleangames.org/

Рекомендации по использованию писем

1. Персонализация

  • Всегда адаптируйте письмо под конкретный форум и его тематику
  • Изучите программу предыдущих мероприятий и упомяните релевантные секции
  • Обращайтесь по имени к конкретному человеку, ответственному за программу

2. Тайминг

  • Отправляйте письма не позднее чем за 3-4 месяца до мероприятия
  • Если не получили ответ в течение недели, сделайте вежливое напоминание

3. Дополнительные материалы

  • К письму рекомендуется приложить краткую презентацию (5-7 слайдов)
  • Добавьте ссылки на видео с предыдущих выступлений (если есть)
  • Включите отзывы от корпоративных клиентов

4. Follow-up

  • После отправки письма, сделайте телефонный звонок через 2-3 дня
  • Предложите личную встречу для обсуждения деталей
  • Будьте готовы оперативно предоставить дополнительную информацию
Перейти к контактам